У Бюро працевлаштування Чехії з’явилася речниця від української громади і для української громади
Українських громадян у Чехії з усіх питань стосовно працевлаштування тепер інформуватиме спеціальний речник із українських питань. Таке нововведення відбулося нещодавно. Лише місяць тому нова співробітниця Бюро працевлаштування Чехії, чи, як калькують чеську назву, «уряду праці» (Úřad práce), почала виконувати свої обов’язки.
Розповідає речниця з українських питань Бюро працевлаштування Чехії Наталія Косякова.
«Я речниця, і я працюю у піар-відділі в Головному директораті «Уряду праці». І моя робота буде полягати в тому, щоб надавати інформацію від «Уряду праці» українським громадянам у Чехії. Все, що стосується роботи українців у Чехії, їхнього перебування у Чехії, якогось зв’язку з «Урядом праці» у Чехії — я до цієї роботи буду активно зараз залучена. Генеральний директор, який зараз є в «Уряді праці», тут працює лише рік, і за цей рік він собі встиг набрати достатньо багато нових людей у команду, і я одна із нових персон. Те, що тут з’явилася людина, яка відповідає за зв’язки з українською громадою, — мені здається, це така реакція уряду, що українців дійсно багато. Це велика частина суспільства. Пізніше буде позиція спеціаліста по роботі з ромською національною меншиною. Адже цих людей тут також немало».
Українці, які прибули до Чехії як біженці, рятуючись від війни в Україні та російської агресії, отримали вільний і необмежений доступ до ринку праці. Та не всі можуть працювати тут за кваліфікацією. Відбувається так через те, що статус біженця продовжують кожного разу лише на рік, тому ані українці, які живуть і працюють у Чехії, ані роботодавці не мають впевненості у таких працівниках. Проблема візи, мовний бар’єр, а також відсутність трудової практики у Чехії часто-густо стають на заваді, коли справи доходять до пошуків кваліфікованої та високооплачуваної роботи, каже Наталія Косякова.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ
«Це, на жаль, правда. З одного боку, дуже велика кількість українців працює у Чехії, і Чехія цим пишається. Порівняно з іншими країнами Європи, куди приїхали біженці, у Чехії це дуже велике число — це більш ніж 140 тисяч людей, біженців. З іншого боку, я повністю погоджуюся, що більшість цих людей працює на низькокваліфікованих професіях, і коли людина, яка приїхала з України, маючи освіту і навіть маючи кілька вищих освіт, маючи досвід, це дійсно шкода — не використати цей досвід. Це шкода як для цієї людини, що вона його не використає, так і для Чехії, що Чехія не використає цього потенціалу нової людини у себе, у своїх інтересах, щоб цю людину посадити на якесь місце відповідно до її кваліфікації. Це буде вигідно обом сторонам. Як «Уряд праці» допомагає в цьому? Перш за все — курси чеської мови. На своєму прикладі я знаю, що чеська мова в Чехії — це ключ до всього. І я свого часу вчила чеську дуже активно і можу сказати, що якби не мій високий рівень чеської, я думаю, я б не працювала тут, де я працюю. Мені кожного дня доводиться говорити чеською, тобто цілий день — і говорити, і писати мейли. А чеська мова не така вже й проста. Перше, що «Уряд праці» пропонує, — курси чеської мови. Якщо іноземець, в тому числі і українець, знаходить курси, мовну школу, то «Уряд праці» оплачує навчання. Це перший крок до того, щоб у своїй професії реалізуватися у Чехії. Тому що ми можемо говорити, наприклад, про інші види перекваліфікаційних курсів за різними напрямками, в різних професіях, але треба розуміти, що всі ці курси проходять чеською мовою і людина має розуміти, що там викладається».
Звісно, пошуки роботи за спеціальністю — довготривала перспектива. За словами Наталії, кожен українець, який потребує допомоги, поради, а часом навіть і покрокової інструкції, з чого почати пошуки роботи на ринку праці у Чехії, може звернутися до спеціального консультанта від Бюро працевлаштування, який закріплений за кожним регіоном у Чехії, нагадує речниця.
«В кожному краї у Чехії є спеціальні консультанти по роботі з людьми з третіх країн. Сюди належать і українці. Якщо зайти на сайт «Уряду праці», то там кожен може побачити український прапор, на який клікне — і там буде інформація українською мовою про перекваліфікацію, про курси чеської мови, і там будуть контакти цих спеціальних консультантів. Тобто в кожному краї є відділення, в яке ти прийдеш, і там часто або українці, або чехи, які говорять українською та російською мовою. Якщо співробітник не знає мови, то є перекладачі. Це саме та людина, з якою ви можете порадитися, на які курси можна піти, як шукати роботу… Це та людина, яка має час з вами це все проговорити. Тому що, коли ви підете у звичайне відділення, то всі бачили, скільки там людей, і всі бачили, яке велике там навантаження. Часто у співробітників звичайних відділень просто немає часу детально розібрати вашу ситуацію. Саме тому є ці спеціалісти».
Чехія — одна із країн, де найменший рівень безробіття у Європі. Можливості для пошуків роботи для українців необмежені. До того ж працює низка урядових програм, наприклад, програма «Кваліфікований працівник», завдяки якій можна отримати довгострокову робочу візу.
Влітку одне із досліджень, яке ініціювала організація «Слово 21», зафіксувало, що 16 відсотків українців наразі незадоволені своєю роботою у Чехії. Ще 5 відсотків працюють неофіційно.
За порадою фахівця Бюро працевлаштування, не варто ризикувати і працювати начорно. А також речниця Бюро працевлаштування не радить працевлаштуватися через неперевірені «агентури».
Наталія Косякова додає, що якщо когось із українців не влаштовує його робота, то можна нострифікувати диплом та пройти курси підвищення кваліфікації, але для цього потрібен високий рівень чеської мови.
Також на цю тему
-
Міністерство праці найняло блогерку, щоб пояснювати біженцям деталі працевлаштування в Чехії
Відповідно до умов конкурсу, блогер повинен мати принаймні дві тисячі підписників у фейсбуці й телеґрамі і вести комунікацію чеською, українською і англійською мовами
